HR Manager/in (m/w/d) 80-100%. für Randstad (Schweiz) AG in Wohlen - ajourjob.ch
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Job-typ
10-100%
Pensum
Position

      31.03.2025

      HR Manager/in (m/w/d) 80-100%.

      • Wohlen
      • Festanstellung 80-100%

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      Randstad (Schweiz) AG

      Bewerbungsservices

      Randstad (Schweiz) AG

      HR Manager/in (m/w/d) 80-100%.

      • Wohlen, Aargau
        • Try and Hire
        • bis auf weiteres

      Job Details

      Wir suchen einen engagierten HR Manager/in (m/w/d), der das Team unseres Kunden in der Region Wohlen verstärkt.

      HR Manager m/w/d 80-100%

      Ihre Hauptaufgaben:

      • Sie sind verantwortlich für die präzise Durchführung der Lohnabrechnung, Payrolling und gewährleisten dabei die Einhaltung sämtlicher gesetzlicher Vorgaben sowie interner Richtlinien des Unternehmens
      • Zu Ihren administrativen Tätigkeiten gehören unter anderem die Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen sowie die kontinuierliche Pflege der Mitarbeiterstammdaten
      • Sie übernehmen die Verwaltung des Zeiterfassungssystems und dokumentieren Abwesenheiten, einschliesslich Unfällen, Krankheiten und Urlaubstagen
      • Darüber hinaus wirken Sie aktiv an Rekrutierungsprozessen mit, organisieren Veranstaltungen und Schulungen und beteiligen sich an verschiedenen HR-Projekten

      Wir suchen einen engagierten HR Manager/in (m/w/d), der das Team unseres Kunden in der Region Wohlen verstärkt.

      HR Manager m/w/d 80-100%

      Ihre Hauptaufgaben:

      • Sie sind verantwortlich für die präzise Durchführung der Lohnabrechnung, Payrolling und gewährleisten dabei die Einhaltung sämtlicher gesetzlicher Vorgaben sowie interner Richtlinien des Unternehmens

      • Zu Ihren administrativen Tätigkeiten gehören unter anderem die Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen sowie die kontinuierliche Pflege der Mitarbeiterstammdaten

      • Sie übernehmen die Verwaltung des Zeiterfassungssystems und dokumentieren Abwesenheiten, einschliesslich Unfällen, Krankheiten und Urlaubstagen

      • Darüber hinaus wirken Sie aktiv an Rekrutierungsprozessen mit, organisieren Veranstaltungen und Schulungen und beteiligen sich an verschiedenen HR-Projekten

      • Qualifikationen

        Ihr Profil:

        • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
        • Sie verfügen über eine Weiterbildung im HR Bereich
        • Mehrere Jahre Erfahrung in der Lohnbuchhaltung sowie der Umgang mit HR-Prozessen
        • Sie kennen sich gut mit Arbeitsgesetzten und Sozialversicherungen aus
        • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Sie verfügen über starke organisatorische sowie kommunikative Fähigkeiten

        Ich freue mich auf Ihre vollständige Bewerbungsunterlagen.

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      Arbeitsort: Wohlen

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